Zelfs met al mijn reis- en werkervaring op zak bleek het moederschap het grootste avontuur van allemaal! Het maakte me sterker en kwetsbaar. Een reis zonder onboarding, maar mét impact. Op werk, leven en leiderschap.
Lees vooral verder als je benieuwd bent naar de geboorte van mijn missie.
Hi!
Mijn roots liggen in de hospitality. Ik werkte jarenlang op het snijvlak van talent- en organisatieontwikkeling, leiderschap en employer branding. Ik maakte mijn vlieguren binnen citizenM en Bol; organisaties die durven pionieren en investeren in talent. Zo werd mijn ambitie gevoed en mijn visie op leiderschap en samenwerking gevormd.
Toen ik zelf moeder werd, zag ik hoe weinig ruimte er is voor de realiteit van werkend ouderschap. Niets had me voorbereid op de impact van mijn nieuwe rol als ouder én professional. De ambitie blijft, maar de context verandert. En juist daar gaat het vaak mis.
In die periode voelde ik hoe belangrijk een sterk support-systeem is — en hoe weinig er nog écht is.
In tijden van slaapgebrek, reorganisaties en twijfel groeide één overtuiging steeds sterker: Ouderschap verandert alles, behalve de manier waarop organisaties ermee omgaan.
Dus werd het tijd om die brug te bouwen.
Mijn gedrevenheid bracht me in beweging. In 2024 besloot ik mijn ervaring, kennis en energie te bundelen in een eigen onderneming. Op 7 april 2025 zag Hotel Souplesse officieel het levenslicht.
Het is mijn missie om werkend ouderschap tot een win-win te maken voor ouders én organisaties. Juist in deze levensveranderende fase hebben werkgevers en werknemers elkaar harder nodig dan ooit. Waarom? Omdat we nu nog een torenhoge prijs betalen aan talent en energie die onnodig verloren gaan.
Een metafoor voor hoe ouders een vijfsterren leven proberen te leiden, terwijl je achter de schermen wankelt, twijfelt of vastloopt. Voor hoe werkgevers zich naar buiten toe sterk willen positioneren, terwijl je aan de binnenkant worstelt met werkdruk, verloop en verzuim.
Hotel Souplesse biedt ruimte voor reflectie, gesprek en groei. Een plek waar leiderschap en ouderschap samenkomen, vóórdat mensen uitchecken.
welke prijs wil jij betalen?